新華社長沙1月19日電 題：高級技師柳祥國：用心煉鋅 堅守生產一線30年
新華社記者阮周圍
(資料圖片僅供參考)
作業車間里，析出鋅片被吊離電解槽時，閃爍出耀眼的銀光。柳祥國正全神貫注地進行操作，裝槽、出槽、巡檢、碼堆等這一套以復雜聞名的操作工藝，在他手中進行得嚴謹流暢。
鋅電解精煉高級技師柳祥國，現任株洲冶煉集團股份有限公司株冶有色鋅電解廠副廠長。這里產出的析出鋅片被廣泛應用于合金、汽車、醫藥等實體經濟領域。
記者在生產現場了解到，鋅電解一線崗位環境復雜，電解槽上溫度常年高達40多攝氏度，現場還有酸霧。柳祥國卻以三十年如一日的恒心堅守生產一線，不改初心，事事用心，推動企業實現持續增產提效。
“我喜歡這份工作。”柳祥國說話時，鼻邊的兩道傷疤若隱若現。那是從前作業條件艱苦時，汗水和酸霧經年累月地滲入口罩，腐蝕面部留下的疤痕。
“這是長期戰斗在鋅電解行業一線的‘老兵’特有的‘勛章’。”柳祥國的徒弟代曉博說。
“現在廠里作業環境比過去好太多了。”柳祥國告訴記者，2019年廠房搬遷后，全部使用了新工藝和新設備，不但工作環境明顯改善，同時還提升了產能。
企業實現產品量質齊升也與柳祥國用心實現崗位技術創新密切相關。
生產中，柳祥國發現邊板固定不牢直接影響產量。經過多次摸索嘗試，他創新出“利用廢陽極固定好每一槽的邊板”這種“邊板定位法”。方法應用后，當年直接實現經濟效益增長2000萬元左右。
工作多年來，柳祥國總結出60余項創新成果。從2008年起，多項創新成果得到應用，每年為公司創造經濟效益1.2億元以上。他本人則獲得中華技能大獎、全國五一勞動獎章、全國第十屆技術能手、湖南省勞動模范等多項榮譽。
“技術創新的訣竅就是對崗位細節用心。”柳祥國說。
技術再新，用好在人。工作近三十年，柳祥國主動帶過二十多個“落后班組”，他傾注真心真情，讓這些“問題班”蛻變為“明星班”。
2000年，柳祥國任班長的班組產量落后、人心渙散。他安排工作任務時，有人唱反調、有人不配合，更有甚者出言諷刺：“廠子又不是你的，那么較真干什么？”
“帶班就是交心。”柳祥國決定迎難而上，從自身開啟改變。他平時自行加班搶著干活，時時刻刻做好帶頭示范；他還堅持因人而異地擬定化解班員不良情緒的對策辦法……
班組面貌悄然發生變化：臟活、累活有人干了，工作氣氛變和諧了……一個月后，班組產量上來了，班員收入提高了，全組人心更齊了。
柳祥國用真心帶班的信念得到了全廠的認可。
下班時間到了。柳祥國像往常一樣，拿起錘子和扁鏟，對廠房里的陰陽極板挨個敲擊、檢查，一絲不茍。
“我會繼續用心煉鋅，不斷提升產品的產量與質量。”柳祥國說。
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